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面接の受け方


面接前のチェックポイント

服装
まず、清潔であること。相手に与える第一印象が大変重要です。しわしわな服や大きすぎる服は避け、身だしなみには気をつけてください。 また、色が派手なものや柄ものは極力避けたほうが良いでしょう。
持ち物
履歴書は忘れないようにしましょう。また、筆記試験がある場合は筆記用具も持参してください。時間に遅れないためにも時計も持参してください。
面接時間
面接場所の確認はできていますか?一度事前に下見をするのも良いでしょう。 面接に遅刻することは厳禁です。面接時間の10分前までには着くようにしましょう。遅れそうなときは必ず理由と到着時間を事前に電話連絡してください。また、当日、病気やけがで面接に行けないときも同様に早めに連絡を入れましょう。
面接時のチェックポイント

面接の態度
  • 入室するときはノックを2回し「どうぞ」と勧められてから「失礼します」と言い、一礼してから入室します。
  • いすに座るときは面接官が「掛けてください」と勧められるまで着席してはいけません。
  • 面接中に足を組む、ふんぞり返る、横向きに座るなど失礼にあたることはしてはいけません。
  • 退室時は起立して一礼し「失礼します」と大きな声で挨拶して退出します。ドアは必ずしっかり閉めてください。
  • 言葉遣いは丁寧に、タメ口は厳禁です。「おはようございます」「失礼します」「ありがとうございました」と大きくはっきりと言いましょう。
  • 面接では前職の退職理由と内容。また、当社の志望動機がよく聞かれます。あらかじめ聞かれそうな事項は回答を準備しておいたほうが良いでしょう。また、面接官への質問も用意しておいたほうが良いでしょう。
履歴書の書き方

はじめに

履歴書は、採用担当者がまずみる求職者のデータです。 履歴書・職務経歴書等の書類選考を通過し、面接の段階になっても履歴書は参考書類として使われます。 履歴書の書き方によって第一印象が決まってしまうといってもいいでしょう。 つまり、良い履歴書の書き方を知ることができれば、 書類選考を通過するだけでなく、後々の面接にも有利になるということです。 履歴書の書き方の前提として、妥協はしないようにしてください。 履歴書は自分を売り込むためのパンフレットのようなものです。 履歴書の書き方を妥協してしまうということは自分を売り込む手段を自ら絶っているということです。 自分の作れる最良の形で履歴書を完成させましょう。 そんな履歴書ですが、書き方の一般的なルールは大体決まっています。 つまり、良い履歴書の書き方とはルールを守りつつ個性を出さなければならないということになります。 最低限の履歴書の書き方ルールを守りながら、あなたの履歴書を完成させましょう!

職務経歴書の書き方

初めての就職の時は必要の無い職務経歴書。転職しない限り必要ないため、履歴書ほど一般認知されていません。 しかし、転職する場合は必要不可欠とされています。 なぜなら “採用担当者は求職者の前職での経験を重要視する” からです。 重要視されるからと言って、長々と説明・アピールする職務経歴書は良い職務経歴書ではありません。 職務経歴書とは本来、あなたの経歴をわかりやすく記載するもので、説明やアピールは履歴書や面接で行うものです。

客観的に!
  • 職務経歴書を見る人の視点に立って作る!
  • 人事担当者が職務経歴書に目を通す時間はかなり短時間!
  • 経験者でなくても分かる言語を使用する!
簡潔に!
  • 1番アピールすべきところ(経歴)を最初に書く!
  • 箇条書きで書くのが好ましい
  • 経験者でなくても分かる言語を使用する!
  • 「見やすさ・分かりやすさ」を重視する!
  • 行間は1行位、取った方が見やすい
1〜2枚にまとめる!
  • 職務経歴書は1〜2枚、多くても3枚にはまとめる
  • 人事担当者に自分が伝えたいことよりも、人事担当者が知りたいと思うことを書くこと!
署名は手書き!
  • 氏名欄の署名だけは手書きにするのが一般的